【深度專題】來自瑞典的 Vibe coding 工具,用 45 個員工躍升新創獨角獸 ─ Lovable

瑞典 AI 新創 Lovable 用「像說話一樣開發 App」的方式,在 8 個月內躍身獨角獸,成為 Vibe Coding 浪潮的代表案例。這波技術變革讓不會寫程式的創作者,第一次握有打造產品的主導權,而 AI 也正在重新定義新創公司的誕生邏輯與規模邊界。

【深度專題】來自瑞典的 Vibe coding 工具,用 45 個員工躍升新創獨角獸 ─ Lovable

你應該有過這樣的時刻:腦中突然冒出一個 app 想法,像是「可以幫我整理旅遊照片的故事牆」、「輸入任務自動規劃準備事項、時間的工具」,但接下來的流程不是打開編輯器開始寫程式,而是——放棄。

不是因為你不夠想做,而是你不會做。

2024 年全球約有 2,700 萬名開發者,卻有超過 10 億個商業工作者。會寫程式的人始終是少數,那些想做產品但沒技術的人,只能依靠 Google、無止盡地問 ChatGPT,或把夢想塞進一堆無法落地的 Notion 筆記裡(對,這我...)。

而這就是 Anton Osika 想解決的問題。

創辦人 Anton Osika 曾是 AI 教育平台 Sana 的首位工程師 (2017),之後也創立過推薦引擎新創 Depict.ai。他熟悉語言模型,也經歷過 YC,但創辦 Lovable 時,他真正想解決的問題不是 LLM,而是:「為什麼我們每個人都有產品想法,卻沒辦法實現?」

他是瑞典出身的工程師、也是 AI 新創 Lovable 的創辦人。它在只有45名員工的情況下,8 個月內完成從 zero 到 unicorn 的旅程 (估值超過10億美元的未上市新創公司),用一種幾乎「像說話一樣寫程式」的方式,顛覆了「建置網站與 App」的傳統工作流。2023 年底才推出,卻在今年躍升歐洲成長最快的 AI 新創。

Lovable 不是要取代工程師,而是讓那些還沒走進工程世界的人,能跨過那道技術門檻。你輸入「幫我做一個有日夜模式、可以登入的任務清單 App」,Lovable 就幫你生出畫面、功能與代碼架構,像是把一位設計師、前端與專案經理都裝進了螢幕裡。

延伸閱讀:【Vibe Coding 教學】用 Lovable 把你的 Prompt 變成完整可交付專案(附 GitHub+自動部署)

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